El trabajo de volver a empezar

Con un oficio entre las manos y alguien dispuesto a confiar, la esperanza vuelve a tener un lugar en la vida de todos los días. En Maldonado, Dignitas acompaña a quienes recuperaron la libertad y encuentran, en la dignidad de un trabajo bien hecho, una manera de volver a empezar.

Recuperar la libertad tiene una fecha. Reconstruir la vida cotidiana lleva más tiempo. Hay responsabilidades que asumir, una rutina que recuperar y una pregunta que tarde o temprano aparece: ¿quién va a dar el primer trabajo? En Maldonado, cuatro personas que estuvieron privadas de libertad ya tienen una respuesta. Hoy tienen un empleo formal en Dignitas, donde construyen viviendas modulares y aprenden oficios que podrán ejercer más allá de la fábrica.

Dignitas nació de la decisión de ocuparse de lo que pasa después de la salida. La empresa de impacto social da continuidad a la tarea de la Fundación Fénix, que acompaña a personas privadas de libertad en cuatro cárceles de Uruguay. Allí, el deporte, la espiritualidad, el desarrollo humano y la capacitación laboral son los pilares de un proceso que, una vez recuperada la libertad, puede continuar en un lugar de trabajo.

La confianza también se aprende

«Formamos, acompañamos y exigimos», resumen quienes llevan adelante Dignitas. Aprender a soldar, montar una estructura, hacer una instalación o cuidar una terminación exige práctica y responsabilidad. También hace falta alguien que se tome el tiempo de enseñar, de señalar lo que puede hacerse mejor y de volver a confiar una tarea al día siguiente.

Asumir las consecuencias de lo que se hizo forma parte del cambio. Para sostenerlo, importa contar con una oportunidad concreta. En Dignitas, esa oportunidad se construye en lo cotidiano, al cumplir con un equipo, ganar experiencia y hacerse cargo de lo que se entrega. Con el tiempo, cada trabajador puede abrirse camino en el mercado laboral y dejar su puesto a otra persona que esté dando sus primeros pasos.

Una fábrica que también enseña

Las viviendas modulares fueron el punto de partida porque reúnen varios oficios de la construcción en un mismo lugar. Dignitas se propone incorporar otros productos a medida que encuentre demanda y pueda ofrecer, al mismo tiempo, formación y empleo. La rentabilidad cumple una función concreta: sostener la fábrica y ampliar las oportunidades de trabajo.

El proyecto aspira a desarrollar una fábrica escuela capaz de emplear a 300 personas y a replicar el modelo en otros lugares. En Maldonado, esa idea ya tiene la escala concreta de cuatro puestos de trabajo. Cuando uno de esos trabajadores consiga empleo fuera de la fábrica, su partida abrirá una puerta para alguien más. Para quien llegue, ese puesto podrá ser el primer lugar donde lo estén esperando para trabajar.